מנהיגות הראשונה ארגונית - מנהל משאבי אנוש

מנהיגות ארגונית - מנהל משאבי אנוש

בוגר התואר הראשון במנהיגות ארגונית, עם התמחות במנהל משאבי אנוש (בולס / אגודה ערבית) תואר נועד לספק ידע ומיומנויות בתאוריה וביישומים הקשורים למשאבי אנוש. קורסים כוללים נושאים כמו תעסוקה והשמה, פיצויים, תגמולים, יחסי עובד מעביד, ניתוח עבודה, הדרכה ופיתוח, יחד עם כישורי מנהיגות הבוסס על עקרונות נוצריים.

למה מנהל משאבי אנוש?

תכנית הבולס / RHA תכין אותך לתפקידי מנהיגות בעמדות מרגשות בתחום משאבי האנוש. תואר הבולס / אגודה מספק גם הכנה מצוינת לתלמידים כדי לשפר את פוטנציאל המנהיגות וניהול שלהם לרכישת תואר לתואר שני בניהול משאבי אנוש, פיתוח משאבים אנושים, מנהל עסקים, או בתחומים אחרים.

פרטי קורסים

מנהל משאבי האנוש כרוך בקורסי הכשרה ופיתוח, חשבונאות ותקצוב, בפיצוי נוסף לדרישות הליבה למנהיגות הארגוניות בפורמט נוח 8-שבוע.

כללי חינוך (36 ש"ס) - קורסים בתקשורת, בספרות, מדעי רוח, אמנות, מתמטיקה, מדעי טבע, מדעי חברה והתנהגות, ולימודים נוצריים. קורסים אלה נתפסים כרכיב אמנויות הליברלית של מידה והם יסוד לקורסי חטיבה העליונות.

קורסי ליבה (36 ש"ס) - קורסים במנהיגות ארגונית, ניהול איכות, חשיבה ביקורתית, תקשורת עסקית, ניהול, סוציולוגיים ופסיכולוגיה.

ריכוז אגוד (12 ש"ס) - קורסים בהכשרה ופיתוח, חשבונאות ותקצוב, ומערכות מידע ממוחשב.

קורסי בחירה כלליים (שעות מספיק להשלמת דרישות ל120 שעות לתואר) - קורסים המאפשרים לתלמידים לקחת עבודה נוספת בנושאים שמעניינים אותם ושיהיו מועיל בקריירה שלהם. חשוב להתייעץ עם יועץ בבחירת קורסי בחירה.